Jessica Bijvang

Strong foundations for a balanced life

Professional coaching that bridges science, wisdom, and practical application.

About me

Jessica is coach, counselor en holistisch therapeut. Ze brengt mensen moeiteloos naar de kern door haar scherpe analytische blik te combineren met een diep ontwikkelde intuïtie. Ze ziet patronen en dynamieken die voor anderen vaak verborgen blijven.

Met haar warme, down-to-earth stijl creëert ze een veilige ruimte waarin mensen durven voelen, onderzoeken en doorbreken. Ze weet feilloos aan te voelen wanneer zachtheid nodig is en wanneer het moment rijp is voor een krachtige doorbraak.

In haar werk verbindt Jessica wetenschappelijke inzichten met oosterse wijsheid en energetisch werk. Zo slaat ze een brug tussen hoofd en hart, ratio en intuïtie, energie en lichaam.

Haar missie: mensen weer in contact brengen met de wijsheid die al in henzelf aanwezig is. Dat levert niet alleen inzichten op, maar ook blijvend veranderend gedrag. Je leert praktische tools die je direct kunt toepassen om meer balans te ervaren — juist te midden van een drukke baan en de hectiek van het dagelijks leven.

👉 Wil je meer lezen over mijn achtergrond en werkervaring? Neem dan een kijkje op mijn LinkedIn-profie.

Wat we doen

Hoe kunt u strategisch talentmanagement zo inzetten, dat u de juiste vertaling kunt maken van de strategie van de organisatie naar het aantrekken en ontwikkelen van mensen die toegevoegde waarde leveren?

Inclusiviteit is niet meer weg te denken binnen een moderne organisatie. Hoe werk je dan met iemand die een arbeidsbeperking heeft?  

Loopbaan coaching kan je helpen om richting te vinden in je carrière. Door middel van een intensief persoonlijk traject gaan we samen op zoek naar de antwoorden op je vragen en nemen we dilemma’s onder de loep.

Fit ‘n Fabulous is ontwikkelt om mensen die een afstand hebben tot de arbeidsmarkt in beweging te krijgen en perspectief te bieden door middel van een op maat gemaakt vitaliteitsprogramma.

Over ons

Talent management Amsterdam bouwt een brug tussen de individuele prestaties en succesvolle ontwikkeling van organisaties.

Blog

  • De geloofwaardigheid van Diversiteit en Inclusie – een vakgebied dat zichzelf opnieuw mag uitvinden...

  • Organisaties hebben moeite om vacatures te vullen en medewerkers vast te houden, soms met zorgwekkende gevolgen. Met een buitensporig salaris en mooie arbeidsvoorwaarden proberen ze mensen over de streep te trekken of wordt voorkomen dat ze weggaan. Dat maakt de vraag wat jij zou doen nog interessanter....

  • “Richt je bij je zoektocht naar een goede coach ook op hoe die coach zichzelf blijft ontwikkelen. Je kunt niet werken aan de ontwikkeling van andere mensen en zelf stil blijven staan.” https://www.nu.nl/economie-achtergrond/5325410/een-coach-kanhelpen-bij-problemen-of-volgende-stappen-werk.html?redirect=1...